以心迎新
——宁波迪亚2019首届业绩启动会

人生在勤，不索何获？珍惜机会时刻总结，才能当时间的主人，抓住机遇不断进步，才能做灵魂的舵手。3月4日，宁波迪亚迎来了新年首届业绩启动大会。

企业的发展离不开掌舵人的远见和胸怀。迪亚掌舵人叶总以敏锐的洞察力捕捉商机，旷阔的视野规划未来，带领迪亚乘风破浪，稳健前行。此次发言以两个词—相信、行动，激励全体迪亚人，对自己自信，对公司相信，对梦想执行。

最激动人心的PK环节到了，发改委主席郭怀亚为大家解读3月份销售业绩PK机制，机制中明确了各个部门需完成目标及完成目标的奖惩，兵马未动，粮草先行，销售的前线作战怎能缺少后勤部门配合，此次PK机制明确了公司总目标完成后对各部门，各成员的激励。

随后销售部万总上台为大家演讲，她说“PK也是为了使强者更强，弱者变强。PK的核心不在输赢，而在成长。PK产生的冠军不是用来崇拜的，而是用来超越的。”她表示，三月是我们正式开始冲刺的时候，希望迪亚家人们能继续努力和拼搏，期望看到大家的业绩都能再创新高，一片欣欣向荣之景！

前路需要规划，目标即为导航，戴上红丝带恰似春风号角的吹响。

3月，内外贸团队业绩PK大对决，“战争”的号角已经吹响，迪亚的小伙伴们，让我们奋发努力，为自己而战，为家人而战，为荣誉而战，为梦想而战！真正的勇士，要在战场下洒下拼搏的汗水；真正的英雄，要在江湖上留下自己的传说！3月，让我们为梦想而战！加油！加油！！加油！！！

PK是一种精神，承诺是一种勇气，你有勇气PK销售冠军，那么你就是下一个冠军！”没错，这就是PK的精神，这就是迪亚的PK文化，相信我们都能通过PK，成为更优秀的自己！

为加快新进员工专业化成长的步伐，充分发挥老员工的“传、帮、带”作用，正好借助本次业绩启动会，举行“青蓝相接  薪火相传”结对拜师仪式，在全体员工的见证下，完成拜师礼，正式结为师徒。三位徒弟分别作了表态，做到虚心学习，努力成长。师傅代表吴微微说出了师傅们的心里话——互教互学，共同成长。
在轻松愉快的氛围中，师徒双方签订结对协议，徒弟向指导自己的师傅献上热茶，并以深深的一鞠躬表达对师傅的感恩之意。

人生是一场自己与自己的较量，我们自强不息，扬起迪亚的旗帆，向着正确的大目标不断完善细节，风雨兼程，铸就辉煌迪亚。

今天所立下的豪言壮语便是我们在3月份中每一天的工作目标，亦是之后的努力方向---和员工分享不断成长的成果，为员工打造一站式发展平台。以提升企业效率为己任，成为全球最具竞争力的一站式精益生产配套设备供应平台。